职责描述：
1.制定教学计划，教师日常教学教务安排，含内训，教研，绩效考核等；
2.教师招聘，新教师入职培训，教师团队的稳定工作；
3.协助前台和市场招生，做好公开课培训和安排；
4.日常教师工作的检查，含教师手册检查，过课，听课等；
5.协助老师完成各项续读和家长工作；
任职要求：
1、本科及以上学历，有培训行业3-5年以上教学管理经验者；
2、专业基础扎实，通过了CET-6或TEM-4（含以上）；
3、性格活泼开朗，协调管理、沟通能力强，学习能力强，能适应经常性出差；
4、热爱教育事业，学生干部优先；
